企業向け生成AI研修
企業向け生成AI研修・ウェビナー・メンタリング（日本語・英語対応）
柿木滉亮（Koryo Kakinoki）は、神奈川県を拠点に、企業向けの生成AI研修を日本語と英語で設計・実施するフリーランスの生成AIエンジニア・研修講師です。受講者100名以上のウェビナーから、自社ユースケースを題材にした複数日のオンサイト研修まで対応し、直近ではエンジニア約70名・3日間の「生成AIによる要件定義研修」を設計から教材制作まで一貫して担当しました。
- 実績
- ウェビナー受講者100名以上・約70名/3日間の企業研修設計・メンタリング18名完遂率100%
- 形式
- 対面・オンライン・ハイブリッド、単発〜シリーズ
- 言語
- 日本語・英語（同一カリキュラムで提供）
- 拠点
- 神奈川県。国内オンサイト可、オンラインは国内外
こんな課題に
- —「ChatGPTを触ってみた」で止まっていて、翌日の仕事の仕方が変わっていない。
- —汎用の研修でツールの操作は覚えたが、「AIに何を聞くか」が身につかず、出力を無批判に信じてしまう。
- —日本のオフィスと英語圏のグローバルチームに、同じ内容の研修を届けたい。
- —50〜100名規模でスキル差が大きく、できない層を置き去りにしたくない。
4つのプログラム
生成AIウェビナー
受講者100名以上の登壇実績をもとに、生成AIの「今できること・できないこと」をチームの共通言語に。
チームやコミュニティ全体を一気に生成AIの“今”に追いつかせる、生成AIウェビナー（オンラインセミナー）。受講者100名以上の登壇実績をベースに、抽象論ではなく実務デモで伝えます。
- 対象
- 最初の一歩を踏み出す組織・コミュニティ
- 形式
- オンラインライブ・録画提供可
- 時間・規模
- 60〜90分・大人数可
内容
- —生成AIの“今できること・できないこと”の整理
- —業務ユースケースのライブデモ
- —参加者に合わせた質疑応答
- —当日スライド・参考リンク集の共有
生成AI 使い方 基礎研修
半日のハンズオン研修で、「触ってみた」を「成果が出る」に変える。
生成AIの使い方を、実際に成果を出せるところまで定着させるハンズオン研修（ワークショップ）。サンプルではなく、あなたの実業務を題材に手を動かします。
- 対象
- AIを触り始めた実務チーム
- 形式
- オンライン／対面・ハンズオン
- 時間・規模
- 半日（約3時間）・少〜中人数
内容
- —実務で効くプロンプト設計の型
- —自分の業務を題材にした演習
- —安全な使い方・情報の取り扱いの勘所
- —持ち帰れるプロンプト・テンプレ集
企業研修（カスタム）
御社の業務・ツール・規程に合わせて設計する、生成AIの企業研修プログラム。日英対応。
御社の業務・ツール・規程に合わせて設計する、生成AIの企業研修（法人向け研修）プログラム。到達目標の設計からフォローアップまで。欧州6カ国のデータ近代化プログラムをリードする現場感をもとに、日英どちらでも対応します。
- 対象
- 全社にAIを展開したい企業
- 形式
- 対面／オンライン／ハイブリッド・複数回可
- 時間・規模
- 要見積（単発〜シリーズ）
内容
- —事前ヒアリングと到達目標の設計
- —自社ユースケースに合わせたカリキュラム
- —部門・役割別の実践演習
- —研修後のフォローアップ・定着支援
個人メンタリング（1on1）
卒業生18名・完遂率100%の伴走実績をもとにした、現役エンジニアとの1on1メンタリング。
今の現在地と目標に合わせて組む、完全マンツーマンの研修。生成AIキャンプで卒業生18名を完遂率100%で伴走した“脱落させない”進め方で支援します。
- 対象
- 本気で学びたい個人
- 形式
- オンライン・1on1
- 時間・規模
- 単発〜複数回
内容
- —現在地に合わせた個別カリキュラム
- —マンツーマンの実習セッション
- —学習中の質問サポート
- —次のステップへのロードマップ
進め方
- 01
ヒアリングと到達目標の設計
「AIリテラシー向上」ではなく、研修後に受講者が自分の業務で何をできるようになるかを、到達目標として合意します。
- 02
事前アンケートと定量分析
事前アンケートを合成スコア化し、グループ編成と演習の難易度に反映します。直近の研修では回答率100%、均等重みでもティア一致94%の頑健な分類を設計しました。
- 03
自社ユースケースでのカリキュラム・教材制作
演習は御社の業務・ツール・規程を題材に作ります。教材は御社のテンプレートで制作し、直近では同時進行17〜18グループを前提に演習教材14点を用意しました。
- 04
実施
対面・オンライン・ハイブリッドのいずれでも、日本語・英語で実施します。座学ではなく実務デモと演習が中心で、AIの間違いを講義で聞く前に自分で体験する設計にします。
- 05
フォローアップと定着
スライド、プロンプト・テンプレ集、研修後の質問窓口を用意し、研修翌週の仕事が実際に変わるところまで伴走します。
実績と事例
- ウェビナー受講者
- 100名以上
- 企業研修の設計
- エンジニア約70名・3日間・オンサイト
- 制作した演習教材
- 14点
- ブートキャンプ伴走
- 卒業生18名・完遂率100%
- グローバル経験
- 欧州6カ国のPM・ロンドンでのクレジットアナリスト
よくある質問
何名まで対応できますか？
ウェビナーは受講者100名以上の登壇実績があります。ハンズオン研修は少〜中人数が適しています。直近の企業向けカスタム研修は、エンジニア約70名・3日間を17〜18グループの同時進行で設計しました。
英語で実施できますか？
できます。すべての形式を日本語・英語のどちらでも、同一のカリキュラムで提供します。ロンドンでのクレジットアナリスト経験と、欧州6カ国のデータ近代化プログラムをリードした経験があり、日本人と海外メンバーの混成チームは通常のケースです。
対面・オンライン・ハイブリッドのどれに対応していますか？
すべて対応しています。神奈川県を拠点に国内のオンサイト研修に対応し、オンラインは国内外のチーム向けに実施します。ウェビナーは録画提供も可能です。
研修の期間はどのくらいですか？
ウェビナーは60〜90分、基礎研修は半日（約3時間）です。企業向けカスタム研修は単発から複数日のシリーズまで案件ごとに設計し、直近は3日間のオンサイトでした。個人メンタリングは単発〜複数回で組みます。
非エンジニアでも受講できますか？
できます。ウェビナーと基礎研修は業務チーム向けに設計しています。カスタム研修では事前アンケートで受講者の現在地を測り、グループ編成と演習の難易度に反映するので、できない層を置き去りにしません。
安全な使い方や情報の取り扱いも扱いますか？
扱います。基礎研修に安全な使い方・情報の取り扱いの勘所を含め、カスタム研修は御社の規程に合わせて設計します。AIの過信は講義で注意しても直らないため、AIが自信をもって間違える場面を演習で体験する構成にしています。
受講後に持ち帰れるものはありますか？
ウェビナーは当日スライドと参考リンク集、研修はプロンプト・テンプレ集を共有します。カスタム研修の演習教材は御社のテンプレートで制作するので、社内でそのまま再利用できます。
研修会社経由での依頼は可能ですか？
可能です。直近の企業研修は研修事業会社を通じた受託で、事前アンケートの分析、カリキュラム設計、教材制作を担当しました。
費用はどのように決まりますか？
規模・日数・教材のカスタマイズ度で見積もります。形式・人数・希望時期をお問い合わせフォームからお送りいただければ、24時間以内に提案をご返信します。
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