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開発記・研修設計・データ分析の実践記録。

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AIを教える研修を、AIで作った

エンジニア約70名・3日間の生成AI研修を、設計から教材制作まで一気通貫で担当した。グループ編成を決めた事前アンケートの定量分析、答えを教えない演習設計、PPTXをXMLレベルで組み立てる制作パイプライン。作るのに使った道具が、そのまま教える対象だった。

ほとんどのアイデアが形にならないのは、アイデアを持つ人と、それを作れる人が出会わないから。Aporixはその断絶を埋めるために作ったiOSアプリ——アイデアオーナーが投稿し、開発者が発見し、共感数が公開の需要スコアに変わる。数ヶ月の開発とApple審査を経て、ついにApp Storeで公開された。

英語圏にはGender Decoderがあるが、日本語の求人票を検査できるツールはほぼ存在しなかった。Unbias JDは日英の求人票から排他的な表現を検出し、バイアススコアと中立的な言い換えを提示する。アカウント不要、データは保存しない設計。

Soundcore Workで録音した音声を、Notion上で「日記」「アイデア」「To-do」に自動仕分けし、月次サマリーまで生成するワークフロー。ノーコード × AIで「話すだけで思考が整理される第二の脳」を構築した記録。